Korupcija prilikom zapošljavanja
Svima su, pod jednakim uslovima, dostupna sva radna mesta Oblast: Korupcija | 04.08.2012 | Autor:Alen Nikolić, Kladovo
Veliki problem našeg društva jeste problem koji se javlja prilikom zapošljavanja, odnosno nepoštovanje Ustava Republike Srbije (član 60. stav 3), a to je: Svima su, pod jednakim uslovima, dostupna sva radna mesta.
Ovaj problem se može svesti pod pojam korupcije prilikom zapošljavanja, imajući u vidu značenje reči korupcija.
Da bi se rešio problem korupcije prilikom zapošljavanja nije potrebno donošenje dodatnih zakona. Jedino je potrebno da se obezbedi poštovanje Ustava.
Ministar rada može doneti Pravilnik u kome će pored postojećih uslova za zasnivanje radnog odnosa dodati i sledeće uslove:
- da je konkurs za osnivanje radnog odnosa objavljen u publikaciji “Poslovi“ Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ)
- da se konkursom unapred definiše način bodovanja kandidata
- da se obezbedi žalba NSZ-u na izbor kandidata
Ove uslove potvrđuje NSZ izdavanjem potvrde koja se prilaže prilikom prijavljivanja radnika na PIO fond.
Ovakvim Pravilnikom bi se jednostavno obezbedilo poštovanje Ustava bez dodatnih troškova, a korupcija prilikom zapošljavanja bi se svela na minimalni nivo.
Ostavite komentar
Komentari čitalaca
Alen
01.09.2012 14:01:42
Problem prilikom zapošljavanje jeste što se za radna mestsa u javnim preduzećima i državnim institucijama ne objavljuju konkursi za posao, već se u radni odnos primaju ljudi po naređenju direktora. Na taj način se podstiče korupcija, krše prava garantovana Ustavom, a osobe koje su po stručnosti kvalitetnije nisu u mogućnosti da se žale na takva rešenja.
Katarina Nikolić
07.09.2012 13:32:39
Ovo ustavom zagarantovano pravo je najjače "oružje" u rukama političara: manipulacija pravom na rad. Kod mene u opštini vlast određuje ko ima pravo da radi a ko ne. Jedini kriterijum je "čiji si".
Ostavite komentar